8月9日，按照福能集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育统一部署和公司主题教育工作安排，晋江气电公司班子成员在前期深入调研的基础上，召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会。各党支部书记、部门负责人及党群部相关人员参加了会议，公司党委书记周朝宝主持会议。
召开调研成果交流会是主题教育的重要组成部分。会前，公司领导班子成员结合各自分管工作和领域，坚持问题导向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合“8+1”专项整治和专项行动，围绕查找制约生产经营的瓶颈问题，员工反映的热点焦点难点问题和久拖未决的老问题，以及公司发展后劲、创新能力、职工干事创业精气神等方面确定了调研主题，深入生产一线、各部门、各班组以及职工群众中进行调研。调研共发放问卷调查表136份、组织集中座谈交流20场、个人谈心谈话29人，共征集意见建议135条，其中比较突出和急需解决的问题有18条，做到了调查研究、释疑解惑、检视问题、征求意见、现场办公、解决问题融合开展。
调研成果交流会上，领导班子成员逐一发言，把自己调查研究中了解到的有关党的建设、精益管理及降本增效、安全及生产管理体系建设、形式主义和官僚主义综合整治、和谐企业建设等方面问题进行查摆，深入剖析根源，提出解决措施，并就如何转化、固化成果畅谈思路和想法。大家表示，这次调查研究有助于加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和领会，有利于密切联系群众，依靠群众的智慧去发现和解决制约企业高质量发展的影响因素。
会上，公司党委书记、董事长周朝宝对公司调查研究情况作了总体介绍，对每位班子成员的调研成果交流内容进行逐一点评。他认为各位班子成员立足所分管工作和领域深入一线进行调查研究，发现了不少存在的突出问题和急需解决的难点问题，调研形式多样，查找症结准确，原因分析到位，解决措施有力，得到了广大职工群众的认可。围绕调研发现的问题，他要求对“8+1”专项整治行动和调查研究发现的问题，要逐一梳理，列出问题清单和整改清单，按照解释、宣贯、培训、整改多种维度，设定短中长期目标，落实闭环，做到凡事有交代，件件有着落，事事有回音。
